本文摘要：3月5日下午，河南中建公司开会建造师考试试题动员会，公司各部门负责人、二辟录取人员全部参与。该公司为减轻技术人员队伍压力，提升考试破关亲率，对公司建造师考试早于谋划、早安排，引发了建造师考试自学高潮。为确保学习效果，该公司一是自3月份至试题，确认为建造师自学月，各部门负责人对参照人员尽量减少工作决定，保证参照人员自学时间，保证学习效果。 二是除参与公司的组织的集中学习、辩论外，各参照人员要合理利用时间，增强自学效果。

3月5日下午，河南中建公司开会建造师考试试题动员会，公司各部门负责人、二辟录取人员全部参与。该公司为减轻技术人员队伍压力，提升考试破关亲率，对公司建造师考试早于谋划、早安排，引发了建造师考试自学高潮。为确保学习效果，该公司一是自3月份至试题，确认为建造师自学月，各部门负责人对参照人员尽量减少工作决定，保证参照人员自学时间，保证学习效果。

二是除参与公司的组织的集中学习、辩论外，各参照人员要合理利用时间，增强自学效果。三是每周五每个参照人员要向主管部门递交上周自学总结和下周自学计划，做自学时间、效果的双重确保。

四是每位参照人员要向公司主管部门递交个人承诺书，阐述个人考试立场和态度，逆压力为动力，极力执着破关目标。五是由主管部门负责管理，每月展开一次抽验，采行试卷考试、现场发问、实践中操作者等形式，检查学习效果。六是提升奖励措施，对二级建造师考试重复使用奖励由3000元提升到5000元，并继续执行每月津贴制度，以很大的提升自学积极性。

目前，该公司建造师考试自学早已全面冲破。

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